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摘 要:在新時(shí)代背景下,小學(xué)班主任在班級(jí)管理工作中面臨諸多新情況、新問題,學(xué)生問題日益多元復(fù)雜,需更新理念、創(chuàng)新方法,破解管理困境。本文在剖析小學(xué)班級(jí)管理面臨學(xué)生問題多元復(fù)雜化、家校溝通壁壘化、管理手段單一程序化等困境的基礎(chǔ)上,提出突破管理困境的策略:更新管理理念,樹立系統(tǒng)思維,以學(xué)生為本尊重差異,重視過程促進(jìn)成長(zhǎng),整合資源協(xié)同育人;創(chuàng)新管理方法,提升實(shí)效性,實(shí)施精準(zhǔn)關(guān)愛管理,優(yōu)化行為習(xí)慣養(yǎng)成策略,豐富德育滲透載體;優(yōu)化育人環(huán)境,共建協(xié)同聯(lián)動(dòng)體系,健全家校共育平臺(tái),構(gòu)建師生共同體,形成“管理+服務(wù)”合力。(剩余5303字)
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談小學(xué)班主任班級(jí)管理工作的困境和改進(jìn)策略
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