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摘 要:本文根據(jù)高職藥品檢測(cè)專業(yè)群建設(shè)的要求,通過(guò)多種形式對(duì)制藥企業(yè)進(jìn)行崗位群人才需求等多方面的調(diào)查,分析制藥企業(yè)人才的需求趨勢(shì)、崗位技能與課程要求的對(duì)應(yīng)關(guān)系,專業(yè)群人才培養(yǎng)定位與崗位群職業(yè)能力需求的對(duì)接關(guān)系,提出高職藥品檢測(cè)專業(yè)群組群邏輯、培養(yǎng)方向,并提出專業(yè)群發(fā)展的策略。
關(guān)鍵詞:藥品檢測(cè)專業(yè)群 崗位群 調(diào)研報(bào)告
課 題:本文系天津市教育工作重點(diǎn)調(diào)研課題(編號(hào)JYDY-20203042)、天津市高等職業(yè)技術(shù)教育研究會(huì)2020年度重點(diǎn)課題(編號(hào)2020-2-3037)研究成果。(剩余3518字)
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高職藥品檢測(cè)專業(yè)群組群發(fā)展調(diào)研報(bào)告
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