關(guān)于事業(yè)單位人力資源管理培訓(xùn)與開發(fā)的探

中圖分類號：F240

文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A

文章編號：1004-4914（2025）07-252-03

作為肩負(fù)公共服務(wù)與社會保障重任的關(guān)鍵機(jī)構(gòu)，事業(yè)單位職能能否良好發(fā)揮在極大程度上取決于一支高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。而隨著經(jīng)濟(jì)社會飛速發(fā)展以及公共管理環(huán)境愈發(fā)復(fù)雜，事業(yè)單位對人才的需求標(biāo)準(zhǔn)持續(xù)走高。在這種形勢下，如何運(yùn)用科學(xué)恰當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)與開發(fā)策略來充分激發(fā)員工潛在能力、提升整體素質(zhì)與服務(wù)質(zhì)量，已成為事業(yè)單位迫切需要解決的重大問題。（剩余5397字）