靈活用工趨勢下畢業(yè)生就業(yè)權(quán)益保護(hù)探析

——基于畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議適用

［摘 要］ 就業(yè)協(xié)議制度具有一定的行政色彩，一方面，對教育管理部門和高校在判定就業(yè)形勢、部署就業(yè)計劃、統(tǒng)計就業(yè)情況等方面發(fā)揮著重要作用；另一方面，能有效保障畢業(yè)生的就業(yè)權(quán)益。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展，企業(yè)靈活用工廣泛應(yīng)用，就業(yè)協(xié)議在適用過程中，因其法律定位不清、責(zé)任承擔(dān)不明引起了不少法律糾紛，應(yīng)逐漸弱化其在畢業(yè)生就業(yè)工作中的作用。（剩余7420字）