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[摘 要] 當(dāng)前高校人才培養(yǎng)同質(zhì)化與個人需要、社會需要之間產(chǎn)生了一些矛盾,引起企業(yè)招聘難、大學(xué)生就業(yè)難等問題,其深層次的原因是學(xué)校人才培養(yǎng)與行業(yè)需求脫節(jié),因此分類培養(yǎng)的理念進(jìn)入高校?;诜诸惻囵B(yǎng)的原則,在不采取分班教學(xué)的情況下,可以在課程設(shè)計上進(jìn)行改革,同樣能夠?qū)崿F(xiàn)分類培養(yǎng)目標(biāo)。依托現(xiàn)有的教學(xué)資源,“跨境電商實訓(xùn)”課程根據(jù)繼續(xù)深造型、創(chuàng)業(yè)型、就業(yè)型的學(xué)生做了分類設(shè)計,在教學(xué)時間、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)過程方面都做了相應(yīng)的細(xì)分,并且設(shè)置了不同的評價方案。(剩余7022字)
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基于分類培養(yǎng)的課程教學(xué)設(shè)計與實施
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