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百萬擴招背景下高職創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)差異化教育改革研究

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[摘 要] 從2019年政府工作報告提出高職擴招100萬以后，大量退役軍人、下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、新型職業(yè)農(nóng)民等非傳統(tǒng)生源群體進入高職院校?；诖?，解構百萬擴招時代意蘊，審視非傳統(tǒng)生源群體差異特征，剖析當前高職創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育存在的問題，提出加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)專兼職師資隊伍建設，分類制定差異化人才培養(yǎng)方案，推進“對分課堂”等課堂革命，加強專創(chuàng)融合，大力推進校企合作等解困方略。（剩余7425字）

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