鐵路運輸企業(yè)公司治理問題探析

摘 要：建立產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、管理科學(xué)的現(xiàn)代企業(yè)制度是國有企業(yè)改革的重要目標(biāo)。國有企業(yè)改革是我國經(jīng)濟體制改革的重要組成部分。經(jīng)過幾十年的改革與發(fā)展，公司治理結(jié)構(gòu)逐步規(guī)范，激勵機制等多項關(guān)鍵改革措施繼續(xù)深化，國有企業(yè)市場化改革取得了長足進步，然而像中國鐵路運輸企業(yè)這樣的基礎(chǔ)公益類國有企業(yè)在經(jīng)營中的社會責(zé)任擔(dān)當(dāng)與現(xiàn)代公司治理機制的有機融合還在不斷探索之中。（剩余5763字）