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進入新時代,面對新形勢新任務(wù)新要求,面對國企黨建不同程度上存在著弱化、淡化、虛化、邊緣化的問題;面對黨建工作隊伍中往往存在著不想干、不會干、干不好等問題;面對傳統(tǒng)講授式黨建培訓(xùn),大多枯燥乏味,學(xué)員聽不進去、學(xué)不下去等問題……黨建培訓(xùn)必須勇于創(chuàng)新,以新理念、新舉措、新模式全面開創(chuàng)企業(yè)黨建培訓(xùn)工作新局面。(剩余3342字)
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情景模擬演練在企業(yè)黨建培訓(xùn)中的探索與實踐
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