深化業(yè)財融合 助力民營企業(yè)轉型發(fā)展

摘 要：當前國內(nèi)的經(jīng)濟環(huán)境和市場需求瞬息萬變，競爭日益激烈，對民營企業(yè)提出了更高的要求，財務管理的重要性日漸受到民營企業(yè)的矚目。業(yè)財融合作為其中的重要組成部分，怎樣實現(xiàn)業(yè)財融合，具備統(tǒng)籌業(yè)務和財務的能力，也成了民營企業(yè)最為關注的問題。但在實際的業(yè)財融合過程中，不少民營企業(yè)仍存在一定的問題，例如：信息系統(tǒng)不完善、專業(yè)化業(yè)財融合人才缺失、績效考核機制與溝通機制缺位、青年人才流失率大、民營企業(yè)員工年齡偏大等，這些都迫切需要采取相應的措施加以解決。（剩余5358字）