應(yīng)用型高校動(dòng)畫專業(yè)校企合作人才培養(yǎng)模式研究

［摘 要］ 國內(nèi)動(dòng)畫專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量正逐年提升，但仍有較多企業(yè)表示動(dòng)畫專業(yè)畢業(yè)生的創(chuàng)新能力、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等方面存在一定不足。特別是與國際動(dòng)畫領(lǐng)域相比，國內(nèi)動(dòng)畫專業(yè)人才培養(yǎng)模式仍存在較多問題，影響我國動(dòng)畫產(chǎn)業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展，而且無法有效應(yīng)對(duì)當(dāng)前國際動(dòng)畫領(lǐng)域的激烈競(jìng)爭(zhēng)，不利于我國動(dòng)畫文化的國際化推廣。為更好地滿足企業(yè)用人需求，國內(nèi)高校普遍推行校企合作的人才培養(yǎng)模式，并取得了一定效果。（剩余7049字）