新經(jīng)濟(jì)時(shí)代背景下企業(yè)的人力資源管理該如何創(chuàng)新

打開文本圖片集

新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的特點(diǎn)

知識(shí)經(jīng)濟(jì)主導(dǎo) 當(dāng)前，知識(shí)的重要性日益凸顯，現(xiàn)已成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的主要驅(qū)動(dòng)力之一。對(duì)于企業(yè)而言，其市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的源泉不再局限于傳統(tǒng)意義上的物質(zhì)財(cái)富積累，而是更多地依賴于對(duì)知識(shí)資產(chǎn)的有效管理和持續(xù)創(chuàng)新能力。隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)概念的興起，如何有效地進(jìn)行知識(shí)的創(chuàng)造、分享及利用成為了企業(yè)發(fā)展過程中不可或缺的一部分，促使著整個(gè)行業(yè)向著更高水平的信息技術(shù)應(yīng)用和智能化轉(zhuǎn)型邁進(jìn)。（剩余2086字）