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職業(yè)決策自我效能感的內(nèi)在積極影響

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摘 要|為了考察氣質(zhì)樂(lè)觀、希望特質(zhì)和歸因類型等內(nèi)在積極因素對(duì)職業(yè)決策自我效能感的影響及其作用機(jī)制,采用生活傾向測(cè)驗(yàn)、成人希望量表、歸因風(fēng)格問(wèn)卷和職業(yè)決策自我效能感量表,對(duì)248名某一級(jí)學(xué)科在讀博士、碩士和本科生進(jìn)行調(diào)查。結(jié)果顯示:氣質(zhì)樂(lè)觀與職業(yè)決策自我效能感存在顯著正相關(guān);希望特質(zhì)與職業(yè)決策自我效能感存在顯著正相關(guān);氣質(zhì)樂(lè)觀和希望特質(zhì)互相中介作用于職業(yè)決策自我效能感;歸因類型與職業(yè)決策自我效能感之間不存在相關(guān)關(guān)系。(剩余11225字)

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