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【摘 要】在中國(guó),家族企業(yè)成為民營(yíng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的核心力量,并普遍面臨新老接替的企業(yè)代際傳承問題。在此情景下,論文基于2009-2022年中國(guó)上市公司家族企業(yè)數(shù)據(jù),探索家族企業(yè)傳承對(duì)企業(yè)ESG績(jī)效的影響、機(jī)制及其異質(zhì)性?;鶞?zhǔn)回歸結(jié)果表明,家族企業(yè)經(jīng)歷代際傳承后,其ESG績(jī)效得到顯著提升,該結(jié)果經(jīng)過一系列穩(wěn)健性檢驗(yàn)后依然成立。(剩余6935字)
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家族企業(yè)代際傳承與企業(yè)ESG績(jī)效
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