“巴渝大嫂”：強(qiáng)化培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn) 推進(jìn)品牌建設(shè)

由重慶巴渝子弟勞務(wù)集團(tuán)有限公司打造的“巴渝大嫂”家政品牌，歷經(jīng)18年，已經(jīng)發(fā)展為以重慶為核心，輻射周邊地區(qū)，面向全國(guó)市場(chǎng)的具有一定特色的家政勞務(wù)品牌。品牌自創(chuàng)立以來(lái)，累計(jì)培訓(xùn)10萬(wàn)余人，帶動(dòng)就業(yè)20萬(wàn)余人，在籍家政人員10萬(wàn)余人。其在素質(zhì)技能培訓(xùn)上的主要做法有：

一是制定價(jià)值評(píng)估體系，引導(dǎo)從業(yè)人員提高自身素質(zhì) 鎖定“家政高質(zhì)量人力資源供給方”這一品牌特征，總結(jié)制定符合市場(chǎng)需求的《家政人員三級(jí)五鉆七星價(jià)值評(píng)估體系》，明確了家政服務(wù)員的培育流程，實(shí)施“優(yōu)選”“重訓(xùn)”“嚴(yán)要求”“逐級(jí)選拔”的方針，在培訓(xùn)中選拔優(yōu)秀學(xué)員推薦上崗，在提高從業(yè)人員素質(zhì)能力基礎(chǔ)上，保證了家政服務(wù)的高質(zhì)量。（剩余850字）