強(qiáng)化重實(shí)干、重實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向

我們將聚焦提升干部能力素質(zhì)這一主題主線，堅(jiān)持大抓基層的鮮明導(dǎo)向，持續(xù)強(qiáng)基固本、補(bǔ)齊短板弱項(xiàng)，不斷嚴(yán)密上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系，切實(shí)筑牢支點(diǎn)建設(shè)的戰(zhàn)斗堡壘；強(qiáng)化重實(shí)干、重實(shí)績(jī)的用人導(dǎo)向，健全完善干部考核評(píng)價(jià)體系，大力選拔樹(shù)立正確政績(jī)觀、真抓實(shí)干、實(shí)績(jī)突出的干部，引導(dǎo)全縣廣大干部在支點(diǎn)建設(shè)中奮勇?tīng)?zhēng)先、強(qiáng)能擔(dān)責(zé)；堅(jiān)持創(chuàng)新人才發(fā)展機(jī)制，加強(qiáng)平臺(tái)、培育、保障工作，著力建設(shè)一支數(shù)量足、結(jié)構(gòu)優(yōu)、素質(zhì)高的人才隊(duì)伍，不斷夯實(shí)支點(diǎn)建設(shè)的戰(zhàn)略支撐，為湖北加快建成中部地區(qū)崛起重要戰(zhàn)略支點(diǎn)貢獻(xiàn)陽(yáng)新力量。（剩余0字）