基于CiteSpace與 VOSviewer的建筑企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究熱點(diǎn)與研究展望分析

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摘要：企業(yè)社會(huì)責(zé)任（CSR）對(duì)于企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展意義重大，然而，在建筑行業(yè)中，企業(yè)社會(huì)責(zé)任的缺失問題愈發(fā)凸顯，由此引發(fā)的各類問題日益增多。采用文獻(xiàn)計(jì)量學(xué)方法和可視化軟件，分析Web of Science 數(shù)據(jù)庫中建筑企業(yè)社會(huì)責(zé)任領(lǐng)域的研究熱點(diǎn)及研究展望。結(jié)果表明：建筑企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究可劃分為萌芽階段、緩慢增長階段、快速增長階段；研究熱點(diǎn)圍繞“利益相關(guān)方” “可持續(xù)發(fā)展” “財(cái)務(wù)績效” “社會(huì)責(zé)任實(shí)施”等方面展開；部分核心發(fā)文作者和機(jī)構(gòu)之間形成的研究團(tuán)隊(duì)聯(lián)系密切，但各研究團(tuán)隊(duì)之間缺乏學(xué)術(shù)合作。（剩余10227字）