從深圳人才創(chuàng)新模式看江蘇推動人才引領(lǐng)驅(qū)動的路徑與方向

摘要：深圳已由原來的政策引才逐步向環(huán)境引才、文化引才轉(zhuǎn)變，在資源要素供給中，重點突出政府的先導性作用，統(tǒng)籌帶動市場、社會和用人主體的多方力量，形成了人才發(fā)展和科技創(chuàng)新乃至城市整體品質(zhì)提升的有機融合。文章堅持目標驅(qū)動和問題導向，深入剖析梳理深圳人才工作形式內(nèi)涵，在其創(chuàng)新做法中辨明內(nèi)在邏輯，在其成長歷程中明確發(fā)展路徑，在對標世界先進中探尋其核心優(yōu)勢，剖析深圳人才發(fā)展優(yōu)勢結(jié)合江蘇科技人才未來發(fā)展趨勢、戰(zhàn)略和路徑。（剩余9313字）