中國(guó)就業(yè)

2024年02期

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《中國(guó)就業(yè)》是由中國(guó)就業(yè)促進(jìn)會(huì)主辦，被中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù)（CJFD）收錄、國(guó)家級(jí)期刊。中國(guó)就業(yè)以提高就業(yè)服務(wù)水平、促進(jìn)行... 展開(kāi)

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規(guī)范零工市場(chǎng) 推動(dòng)靈活就業(yè) 隨著新經(jīng)濟(jì)業(yè)態(tài)的日新月異，零工經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展，靈活就業(yè)的就業(yè)吸納能力日益凸顯，現(xiàn)已成為勞動(dòng)者就業(yè)增收的重要途徑，并且正在成為主流的就業(yè)形態(tài)。當(dāng)前，我國(guó)的靈活就業(yè)人員數(shù)量約為2億人；據(jù)阿里研究院的預(yù)測(cè)，到2036年，中國(guó)新型靈活就業(yè)者的數(shù)量或?qū)?..

2023年中國(guó)就業(yè)十件 一、增強(qiáng)發(fā)展新動(dòng)能，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展與就業(yè)擴(kuò)容提質(zhì)相互促進(jìn)良性循環(huán)2023年9月，習(xí)近平總書(shū)記在新時(shí)代推動(dòng)?xùn)|北全面振興座談會(huì)上強(qiáng)調(diào)，積極培育新能源、新材料、先進(jìn)制造、電子信息等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，積極培育未來(lái)產(chǎn)業(yè)，加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力，增強(qiáng)發(fā)展...
2023年地方就業(yè)創(chuàng)新事件 一、創(chuàng)新思路，完善機(jī)制，全力推動(dòng)高質(zhì)量充分就業(yè)各地積極探索，不斷創(chuàng)新思路，完善機(jī)制，全力推動(dòng)高質(zhì)量充分就業(yè)。內(nèi)蒙古自治區(qū)將行之有效的就業(yè)政策以地方性法規(guī)形式固定下來(lái)，不斷提升就業(yè)工作法治化和制度化水平。吉林省實(shí)施服務(wù)創(chuàng)新提升工程和高校畢業(yè)生...
中國(guó)就業(yè)促進(jìn)會(huì)2023年工作總結(jié)和2024年工作要點(diǎn) 2023年主要工作2023年是全面貫徹黨的二十大精神的開(kāi)局之年，也是實(shí)施“十四五”規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵之年。一年來(lái)，中國(guó)就業(yè)促進(jìn)會(huì)在人力資源社會(huì)保障部和中央社會(huì)工作部的指導(dǎo)下，以深入貫徹主題教育為契機(jī)，推動(dòng)協(xié)會(huì)黨建與業(yè)務(wù)深度融合，圍繞中心、服...

要聞月覽 12月26日為深入貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于支持多渠道靈活就業(yè)的決策部署，人社部印發(fā)《關(guān)于加強(qiáng)零工市場(chǎng)規(guī)范化建設(shè)的通知》，明確了加強(qiáng)零工市場(chǎng)規(guī)范化建設(shè)的重點(diǎn)工作。一是規(guī)范零工市場(chǎng)服務(wù)定位。二是規(guī)范零工市場(chǎng)服務(wù)功能。三是規(guī)范零工市場(chǎng)建設(shè)布...
數(shù)說(shuō) 5.2% 國(guó)家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布數(shù)據(jù)顯示，2023全年全國(guó)城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率平均值為5.2%，比上年下降0.4個(gè)百分點(diǎn)。12月份，全國(guó)城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率為5.1%。本地戶籍勞動(dòng)力調(diào)查失業(yè)率為5.2%；外來(lái)戶籍勞動(dòng)力調(diào)查失業(yè)率為4.7%，其中外來(lái)農(nóng)業(yè)戶籍勞動(dòng)...
聲音 關(guān)鍵詞：農(nóng)村創(chuàng)業(yè) 政府近年來(lái)，在農(nóng)村創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的熱潮中，“一窩蜂”現(xiàn)象并不鮮見(jiàn)，特別是部分山區(qū)的地方政府大力幫扶農(nóng)戶，但由于農(nóng)戶受限于技術(shù)、資金等多種因素，對(duì)市場(chǎng)走勢(shì)把握不準(zhǔn)確，最終農(nóng)戶收入受到嚴(yán)重的負(fù)面影響。為此建議，一是重視創(chuàng)業(yè)增收的積...
“用工難”頑疾如何破？ 新春將至，對(duì)于不少企業(yè)來(lái)說(shuō)，留人用人成為保障生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)正常開(kāi)展的當(dāng)務(wù)之急；與此同時(shí)，各地就業(yè)服務(wù)部門(mén)為保障企業(yè)用工而進(jìn)行的“搶人大戰(zhàn)”也已悄然打響。面對(duì)“用工難”的挑戰(zhàn)，政府和企業(yè)都可謂“八仙過(guò)?！黠@神通”。那么，怎樣才能過(guò)好這一“年關(guān)”...

從“好就業(yè)”到“就好業(yè)” 2023年11月，由中國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障科學(xué)研究院、江西省人社廳、宜春市人民政府主辦的高質(zhì)量充分就業(yè)研討會(huì)在江西省宜春市召開(kāi)，宜春市促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)工作得到了與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)專家的充分肯定。就業(yè)是最基本的民生。近年來(lái)，宜春市全面實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，不...
人人有事做家家有收入 零工招聘會(huì)是江山市聚焦解決大齡和困難人員、搬遷農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)問(wèn)題的一個(gè)縮影。去年以來(lái)，浙江省江山市積極拓寬靈活就業(yè)人員求職增收渠道，加強(qiáng)零工市場(chǎng)建設(shè)，搭建政策咨詢、用工登記洽談、職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、勞動(dòng)維權(quán)和困難幫扶等一體化服務(wù)平臺(tái)，促進(jìn)零散...
“內(nèi)招外引”強(qiáng)服務(wù) 雙向發(fā)力保用工 山東省威海市人社部門(mén)在服務(wù)保障企業(yè)用工實(shí)踐中探索建立了“1+6”常態(tài)化服務(wù)企業(yè)用工機(jī)制，以人社部門(mén)為主體，充分發(fā)揮企業(yè)、公共人力資源市場(chǎng)、經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、市外勞務(wù)合作基地、高校、線上就業(yè)服務(wù)平臺(tái)六個(gè)渠道的作用，做實(shí)“內(nèi)招外引”舉措，...
聚焦需求夯實(shí)平臺(tái) 強(qiáng)化陣地 習(xí)近平總書(shū)記指出，就業(yè)是永恒的課題，牽動(dòng)著千家萬(wàn)戶的生活，任何時(shí)候都要抓好；要把做好就業(yè)工作擺到突出位置。這些重要論述，深刻闡述了做好就業(yè)工作在黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展全局中的重要地位和作用。近年來(lái)，四川省遂寧市始終堅(jiān)持就業(yè)是最基本的民生，整合資源...
做實(shí)數(shù)智“微單元”做優(yōu)基層“大就業(yè)” “您好，請(qǐng)問(wèn)是吳玲嗎？我是柯?tīng)柹缴鐓^(qū)工作人員，查詢到您預(yù)計(jì)可以享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇，建議您及時(shí)申報(bào)。”日前，湖北省黃石市下陸區(qū)柯?tīng)柹缴鐓^(qū)吾家就業(yè)服務(wù)站，就業(yè)工作者通過(guò)信息平臺(tái)查到該社區(qū)“就業(yè)政策找人”情況，正在向可享受就業(yè)政策的居民發(fā)出政策提醒...
小切口、多角度推動(dòng)大就業(yè) 就業(yè)連接民心，民心凝聚民力。就業(yè)穩(wěn)，則本固、邦寧、心定、民安。2023年，新疆八師石河子市人社局緊緊圍繞師市黨委“1+4+4+6”高質(zhì)量發(fā)展布局，建立“1+2+N”人力資源產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，從“一企一策”“一人一檔”“零工市場(chǎng)”等方面著力，多維...
“華仔聚才”：就在成華、創(chuàng)聚成華、技鑄成華 需要求職用工，你會(huì)想到“就在成華”；青年創(chuàng)業(yè)，“創(chuàng)聚成華”遠(yuǎn)近聞名；職業(yè)培訓(xùn)，“技鑄成華”廣受歡迎……一個(gè)就業(yè)品牌，就是一張亮閃閃的就業(yè)創(chuàng)業(yè)“金名片”、一把致富增收的“金鑰匙”。2023年，四川省成都市成華區(qū)深化就業(yè)工作“發(fā)展”導(dǎo)向，以公共...
“六大行動(dòng)”穩(wěn)住高校畢業(yè)生就業(yè)基本盤(pán) 就業(yè)是最大的民生，做好高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體就業(yè)服務(wù)是習(xí)近平總書(shū)記始終牽掛的大事。2023年，新疆烏魯木齊公共就業(yè)服務(wù)中心堅(jiān)持把高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)放在就業(yè)工作突出位置，實(shí)施“六大行動(dòng)”，從搭建平臺(tái)、加強(qiáng)指導(dǎo)、暢通渠道等方面入手，積極探索高校畢...
拓崗開(kāi)渠筑巢 高校畢業(yè)生是國(guó)家寶貴的人才資源，就業(yè)穩(wěn)則人心定。為促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，浙江省東陽(yáng)市人社局聚焦就業(yè)供需雙向活力，突出政校企融合，加大政策支持和服務(wù)支撐，不斷做大“經(jīng)濟(jì)蛋糕”，加深加固就業(yè)“蓄水池”、廣開(kāi)人才“引水渠”、筑牢人才“暖心巢”、做實(shí)...
賦能提檔營(yíng)造創(chuàng)業(yè)新生態(tài) 黨的二十大報(bào)告強(qiáng)調(diào)，要完善促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的保障制度。近年來(lái)，湖北省武漢市圍繞實(shí)施“學(xué)子聚漢”工程，將創(chuàng)業(yè)孵化基地作為培育創(chuàng)業(yè)實(shí)體、促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的重要載體，堅(jiān)持“建、管、培、用”一體推進(jìn)，多鏈條發(fā)力、全鏈條推動(dòng)，聚力打造具有武漢特色的創(chuàng)...
探索農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)新路徑 農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)是“三農(nóng)”工作的重要任務(wù)，事關(guān)廣大農(nóng)民根本福祉。2023年，山東省日照市搶抓農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)工作集成改革試點(diǎn)契機(jī)，聚焦聚力農(nóng)村剩余勞動(dòng)力有效消納，實(shí)現(xiàn)工資性收入明顯提高，相關(guān)部門(mén)以組織保障聚力穩(wěn)就業(yè)，以優(yōu)化服務(wù)聚能促就業(yè)，以精準(zhǔn)...
宜昌市夷陵區(qū)：零工“小驛站”釋放基層就業(yè)服務(wù)“大活力” 為貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院工作報(bào)告建設(shè)零工市場(chǎng)有關(guān)部署，持續(xù)優(yōu)化就業(yè)服務(wù)，大力促進(jìn)靈活就業(yè)，湖北省宜昌市夷陵區(qū)人社局主動(dòng)作為，率先探索實(shí)踐零工就業(yè)服務(wù)新模式，有效解決“零散、靈活、臨時(shí)”的用工難題，打響了就業(yè)服務(wù)新品牌，釋放了就業(yè)服務(wù)基層堡壘新活力。...
新時(shí)代我國(guó)提升公共就業(yè)服務(wù)能力與質(zhì)量的對(duì)策 隨著經(jīng)濟(jì)全球化、科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的加速推進(jìn)，我國(guó)就業(yè)形勢(shì)日趨嚴(yán)峻。為了應(yīng)對(duì)新時(shí)代背景下的就業(yè)挑戰(zhàn)，提升公共就業(yè)服務(wù)能力與質(zhì)量成為迫切需求。然而在這一過(guò)程中，我國(guó)公共就業(yè)服務(wù)面臨著結(jié)構(gòu)性失業(yè)、勞動(dòng)力過(guò)剩等挑戰(zhàn)。因此，有必要制定相關(guān)對(duì)策，幫助...
發(fā)揮社會(huì)化優(yōu)勢(shì)探索零工市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)監(jiān)管新發(fā)展 中國(guó)零工市場(chǎng)誕生于上世紀(jì)90年代，隨著“信息撮合型”平臺(tái)、“技能和服務(wù)交付型”平臺(tái)等數(shù)字技術(shù)的不斷革新和普及，已逐步從就業(yè)市場(chǎng)的補(bǔ)充兜底發(fā)展為了廣受大眾認(rèn)可的主流就業(yè)平臺(tái)。在廣東省深圳市龍華區(qū)，有超過(guò)60萬(wàn)人（含勞務(wù)派遣工）活躍在龍華零工市...
淄博市張店區(qū)：打好招才引智“組合拳” 近年來(lái)，山東省淄博市張店區(qū)人社局深入實(shí)施“人才優(yōu)先”發(fā)展戰(zhàn)略，聚焦“引得進(jìn)”“留得住”“育得精”，不斷提升人才工作質(zhì)效，招引青年人才3.34萬(wàn)人，為全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供了人才支撐和智力保障。筑巢引鳳，以“平臺(tái)”理念搭建招才引智橋梁伸出引才...
南昌市青云譜區(qū)：聚焦困難群體做好兜底幫扶 近年來(lái)，江西省南昌市青云譜區(qū)始終把就業(yè)困難人員、高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體就業(yè)工作擺在突出位置，把就業(yè)困難群體兜底幫扶工作列入?yún)^(qū)委區(qū)政府重要議事日程。發(fā)揮充分就業(yè)社區(qū)就業(yè)載體作用，以失業(yè)人員、零就業(yè)家庭等就業(yè)困難人員為幫扶重點(diǎn)，精準(zhǔn)掌握就業(yè)意愿，...
宜春市靖安縣：群眾家門(mén)口的“就業(yè)加油站” “沒(méi)想到在家門(mén)口的‘就業(yè)之家’就能找到意向的工作。”日前，家住香田鄉(xiāng)黃龍村的余緒香難掩喜悅之情，本是抱著試試的態(tài)度來(lái)到江西省宜春市靖安縣香田鄉(xiāng)“就業(yè)之家”咨詢，經(jīng)過(guò)工作人員的熱情接待、耐心推薦，根據(jù)其需要照顧家庭，不便于去遠(yuǎn)處務(wù)工，但家庭經(jīng)...
八面來(lái)風(fēng) 安慶市宿松縣：“沉浸式”實(shí)現(xiàn)供需精準(zhǔn)對(duì)接 “公司目前需要招聘的是細(xì)紗擋車工、電工和精梳聯(lián)這三個(gè)崗位。細(xì)紗擋車工的年齡要求在45歲左右，月薪為5000至7000元……”這是日前在安徽省安慶市宿松縣人社局走進(jìn)企業(yè)開(kāi)展直播招聘活動(dòng)中的一幕。據(jù)統(tǒng)...

“穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)”背景下促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)的對(duì)策研究 摘要：近些年，高校畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻，黨和國(guó)家對(duì)此也制定出臺(tái)了“穩(wěn)就業(yè)、保就業(yè)”等一系列政策措施。本文重點(diǎn)闡述了當(dāng)前國(guó)家就業(yè)政策及大學(xué)生就業(yè)現(xiàn)狀，分析了在國(guó)家政策的保障支持下高校大學(xué)生就業(yè)不易的多種原因，從而提出了促進(jìn)大學(xué)生就業(yè)的相應(yīng)對(duì)...
00后大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題及對(duì)策研究 摘要：當(dāng)下00后大學(xué)畢業(yè)生面臨后疫情時(shí)代，國(guó)際環(huán)境動(dòng)蕩、全球經(jīng)濟(jì)疲軟、就業(yè)市場(chǎng)需求縮減、各行業(yè)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加劇、“慢就業(yè)”思想彌漫等社會(huì)現(xiàn)狀，對(duì)畢業(yè)生的就業(yè)心理和就業(yè)思想產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響，高校就業(yè)工作面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。本文從00后大學(xué)生面臨的就業(yè)環(huán)...
淺談高校輔導(dǎo)員如何應(yīng)對(duì)畢業(yè)生“慢就業(yè)” 摘要：隨著高校畢業(yè)生數(shù)量的持續(xù)攀升，就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈，行業(yè)結(jié)構(gòu)矛盾突出、供需失衡，越來(lái)越多的畢業(yè)生面臨“慢就業(yè)”的現(xiàn)象。在就業(yè)指導(dǎo)過(guò)程中，由于輔導(dǎo)員資源和職業(yè)發(fā)展不足、求職技巧指導(dǎo)不全面，缺乏個(gè)性化指導(dǎo)、溝通合作不足，服務(wù)評(píng)估不完善，在大學(xué)生“...
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代大學(xué)生就業(yè)能力與質(zhì)量的提升路徑 摘要：隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的迅猛發(fā)展，新興行業(yè)和職業(yè)層出不窮，社會(huì)對(duì)于人才的需求也日益多樣化，在這一背景下，要求大學(xué)生具備更廣泛的知識(shí)和更高超的技能。為此，本文分析了提升大學(xué)生就業(yè)能力與質(zhì)量的意義以及當(dāng)下大學(xué)生就業(yè)面臨的問(wèn)題，以此提出提升大學(xué)生就...
全面深化改革與新時(shí)代職業(yè)信仰養(yǎng)成的耦合分析 摘要：全面深化改革與新時(shí)代職業(yè)信仰養(yǎng)成存在相互促進(jìn)的耦合關(guān)系。新時(shí)代職業(yè)信仰的養(yǎng)成是全面深化改革的動(dòng)力源泉、重要環(huán)節(jié)和精神保障。全面深化改革亦為新時(shí)代職業(yè)信仰的養(yǎng)成提供扎實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)、營(yíng)造良好的意識(shí)形態(tài)環(huán)境以及激發(fā)更為迫切的養(yǎng)成需求。基于此...
高職院校畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題及能力提升途徑 摘要：為更好地推進(jìn)高職院校學(xué)生就業(yè)工作，結(jié)合《大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)指導(dǎo)》課程的教學(xué)實(shí)踐，從職業(yè)生涯規(guī)劃、求職技巧兩大方面分析高職學(xué)院學(xué)生在就業(yè)能力方面存在的問(wèn)題，并提出能力提升對(duì)策。關(guān)鍵詞：高職院校；就業(yè)；就業(yè)能力；職業(yè)生涯規(guī)劃；就業(yè)技...
高校職業(yè)指導(dǎo)工作現(xiàn)狀及對(duì)策 摘要：近幾年，我國(guó)高等教育取得突飛猛進(jìn)的發(fā)展，招生范圍不斷擴(kuò)大。高校學(xué)生畢業(yè)后就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力增大，大學(xué)生的就業(yè)形式愈發(fā)嚴(yán)峻。高校畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題已成為全社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。為推動(dòng)高校畢業(yè)生就業(yè)，很多大學(xué)已將學(xué)生職業(yè)指導(dǎo)作為一項(xiàng)非常重要的工作來(lái)抓。但...
基于服務(wù)視角下大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃發(fā)展探微 摘要：隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和就業(yè)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)加劇，大學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃變得愈發(fā)重要，傳統(tǒng)的職業(yè)規(guī)劃方式已經(jīng)無(wú)法滿足現(xiàn)代社會(huì)對(duì)人才的需求。因此，本文基于服務(wù)視角，探究大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃發(fā)展策略，從而幫助大學(xué)生明確自己的職業(yè)目標(biāo)，提升職業(yè)技能，...
大一新生職業(yè)生涯咨詢常見(jiàn)類型與應(yīng)對(duì)策略 摘要：就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)始于新生入學(xué)教育，應(yīng)從初入校園的大一新生就開(kāi)始著手。大一新生剛剛擺脫高中相對(duì)緊張的學(xué)習(xí)節(jié)奏，應(yīng)該是一個(gè)非?？鞓?lè)和有活力的群體，但現(xiàn)實(shí)中，咨詢個(gè)案則發(fā)現(xiàn)這一群體中經(jīng)常出現(xiàn)“迷?！薄耙苫蟆薄叭鄙俪删透小薄熬蜆I(yè)焦慮”“就業(yè)前景不...
社會(huì)實(shí)踐對(duì)高職體育專業(yè)學(xué)生就業(yè)能力提升實(shí)施路徑研究 摘要：為探索社會(huì)實(shí)踐對(duì)高職體育專業(yè)學(xué)生就業(yè)能力提升的實(shí)施路徑，本文采用文獻(xiàn)資料法、專家訪談法、邏輯分析法等方法，認(rèn)為需積極鼓勵(lì)學(xué)生參與各級(jí)各類體育運(yùn)動(dòng)賽事、社區(qū)體育活動(dòng)、體育支教活動(dòng)、有償體育服務(wù)、“三下鄉(xiāng)”社會(huì)實(shí)踐等。同時(shí)，要建設(shè)“全員育...
大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃教育與就業(yè)指導(dǎo)工作協(xié)同發(fā)展路徑 摘要：在當(dāng)前的社會(huì)環(huán)境中，大學(xué)生的就業(yè)問(wèn)題日益突出，而解決這個(gè)問(wèn)題的關(guān)鍵在于對(duì)大學(xué)生進(jìn)行有效的職業(yè)生涯規(guī)劃教育和就業(yè)指導(dǎo)。這兩者的協(xié)同發(fā)展，不僅能夠幫助大學(xué)生明確職業(yè)目標(biāo)，提升就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，還能夠推動(dòng)高校教育教學(xué)改革，實(shí)現(xiàn)教育與社會(huì)需求的對(duì)接...
職業(yè)生涯教育對(duì)高職院校學(xué)生在校行為的影響 摘要：我國(guó)針對(duì)高職院校學(xué)生職業(yè)生涯教育實(shí)際效果的實(shí)證研究較缺乏，使得學(xué)校對(duì)職業(yè)生涯教育的重要性認(rèn)識(shí)不足，對(duì)職業(yè)生涯教育的投入缺乏熱情。廈門(mén)海洋職業(yè)技術(shù)學(xué)院成立課題組，通過(guò)實(shí)驗(yàn)，在就業(yè)指導(dǎo)課中探索職業(yè)生涯指導(dǎo)對(duì)高職學(xué)生在校行為的影響，以及高職...
高職院校學(xué)生就業(yè)能力提升的路徑探析 摘要：高職院校學(xué)生的就業(yè)難問(wèn)題引起了社會(huì)各界和高職院校得普遍關(guān)注，本文分析了就業(yè)能力的內(nèi)涵，針對(duì)高職院校學(xué)生就業(yè)能力存在專業(yè)認(rèn)同感低、就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力缺乏、就業(yè)指導(dǎo)師資條件不足、職業(yè)認(rèn)知有誤區(qū)等問(wèn)題，提出了急企業(yè)所需，學(xué)用不分家；校企深度合作，產(chǎn)...
桐城市：進(jìn)高校搭平臺(tái) 拓路徑 2023年來(lái)，安徽省桐城市人社局積極把推動(dòng)高校畢業(yè)生就業(yè)作為主題教育重要抓手，深化校企對(duì)接、強(qiáng)化用工保障、優(yōu)化人才服務(wù)、細(xì)化政策宣傳，扎實(shí)推動(dòng)主題教育走深走實(shí)，促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年群體高質(zhì)量充分就業(yè)。 “走出去、引進(jìn)來(lái)”雙向發(fā)力，提升人才供...
高校大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)教育的有效路徑探索 摘要：在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新”的教育背景下，提高大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)、就業(yè)能力，已經(jīng)成為各個(gè)高校開(kāi)展大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程的重要課題。但就目前的課程現(xiàn)狀而言，大學(xué)生創(chuàng)業(yè)、就業(yè)指導(dǎo)課程必須進(jìn)行系統(tǒng)性的優(yōu)化與完善，才能有利于大學(xué)生提高創(chuàng)業(yè)、就業(yè)能力，只有拓...
信息素質(zhì)教育嵌入創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的研究與實(shí)踐 摘要：創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育過(guò)程中，如何提高學(xué)生的信息素質(zhì)是高校亟須解決的問(wèn)題。圖書(shū)館員通過(guò)與專業(yè)教師合作，運(yùn)用縱向嵌入和橫向嵌入，進(jìn)行信息素質(zhì)教育與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)內(nèi)容整合，開(kāi)發(fā)重構(gòu)嵌入式信息素質(zhì)教育課程；借助教學(xué)設(shè)計(jì)，建立信息素質(zhì)教育與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教...
以就業(yè)為導(dǎo)向的高等職業(yè)教育改革 摘要：隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的升級(jí)，社會(huì)對(duì)人才的需求也在不斷變化。為應(yīng)對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，以就業(yè)為導(dǎo)向進(jìn)行高等職業(yè)教育改革，可以更好地適應(yīng)市場(chǎng)需求，培養(yǎng)出更多符合社會(huì)需要的高素質(zhì)技能型人才。通過(guò)改革，可以加強(qiáng)實(shí)踐課程的教學(xué)，提高學(xué)生的實(shí)...
民辦高校人文素質(zhì)教育對(duì)學(xué)生就業(yè)的影響研究 摘要：民辦高校是我國(guó)高等教育的重要組成部分，民辦高校內(nèi)大學(xué)生人文素質(zhì)教育水平也影響著我國(guó)大學(xué)生整體的人文素質(zhì)水平。隨著國(guó)家的進(jìn)步和社會(huì)的發(fā)展，社會(huì)對(duì)于高校大學(xué)生的要求也越來(lái)越高，不僅要求學(xué)生具備專業(yè)能力，其自身的人文素質(zhì)也是企業(yè)對(duì)大學(xué)生考察...
民辦高校學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)體系構(gòu)建的探索與實(shí)踐 摘要：隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，民辦高校在培養(yǎng)應(yīng)用型人才方面承擔(dān)著越來(lái)越重要的責(zé)任。土木工程專業(yè)作為民辦高校的優(yōu)勢(shì)學(xué)科，如何培養(yǎng)出具有就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力的人才，是當(dāng)前亟待解決的問(wèn)題。本文以民辦高校土木工程專業(yè)為例，從課程體系、實(shí)踐教學(xué)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育...
高校強(qiáng)化畢業(yè)生職業(yè)技能培訓(xùn)以提升就業(yè)質(zhì)量的策略思考 摘要：當(dāng)代社會(huì)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的快速變化促使市場(chǎng)對(duì)人才的需求也發(fā)生了變化，在此背景下，高校將關(guān)注重點(diǎn)從學(xué)科理論知識(shí)傳授轉(zhuǎn)向職業(yè)技能培訓(xùn)，以適應(yīng)市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)，提升畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量，提高大學(xué)生就業(yè)率。文章從高校強(qiáng)化職業(yè)技能培訓(xùn)的作用入手，分析了目前高校職...
就業(yè)導(dǎo)向下中外合作辦學(xué)高校大學(xué)生科技創(chuàng)新能力培養(yǎng)策略 摘要：隨著全球化進(jìn)程的推進(jìn)和科技的快速發(fā)展，具備科技創(chuàng)新能力的人才在就業(yè)市場(chǎng)上越來(lái)越受青睞。對(duì)于中外合作辦學(xué)高校而言，如何培養(yǎng)具備科技創(chuàng)新能力的大學(xué)生，以滿足就業(yè)市場(chǎng)的需求，已成為一個(gè)重要的研究課題。本文以就業(yè)導(dǎo)向?yàn)橐暯?，探討中外合作辦學(xué)高...
“校企互嵌、三維聯(lián)動(dòng)、四鏈共贏”的人才培養(yǎng)模式對(duì)就業(yè)質(zhì)量的影響 摘要：在新形勢(shì)下技工院校要提升競(jìng)爭(zhēng)力、擴(kuò)大影響力、促進(jìn)畢業(yè)生穩(wěn)健就業(yè)，必須積極探索教學(xué)模式改革。文章提出了技工教育構(gòu)建“校企互嵌、三維聯(lián)動(dòng)、四鏈共贏”的產(chǎn)教融合、校企合作人才培養(yǎng)模式，具體描述了該模式的形態(tài)特征、優(yōu)勢(shì)和創(chuàng)新點(diǎn)；教學(xué)實(shí)踐證明，...
基于校企合作模式的技工院校畢業(yè)生就業(yè)促進(jìn)策略研究 摘要：本研究旨在探討校企合作模式對(duì)技工院校畢業(yè)生就業(yè)促進(jìn)的作用，并提出了相應(yīng)的策略研究。文章通過(guò)案例分析了當(dāng)前技工院校畢業(yè)生就業(yè)面臨的問(wèn)題和挑戰(zhàn)，以及存在的問(wèn)題。然后不斷改進(jìn)優(yōu)化校企合作模式，列舉了校企合作取得的成效，并分享了相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。關(guān)...
就業(yè)新形勢(shì)下校企協(xié)同育人模式在高校人才培養(yǎng)中的應(yīng)用 摘要：隨著科技的不斷進(jìn)步和全球化的加速發(fā)展，就業(yè)市場(chǎng)面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和變革。為了更好地適應(yīng)這一新形勢(shì)，高校在人才培養(yǎng)上也在不斷探索和創(chuàng)新。其中，校企協(xié)同育人模式是一種有潛力提升教育質(zhì)量和學(xué)生就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的重要途徑，該模式可以資源共享、強(qiáng)化...
高職院校職業(yè)技能培訓(xùn)質(zhì)效提升對(duì)策研究 摘要：我國(guó)正處于高質(zhì)量發(fā)展階段，人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略亟需一批技藝精湛的高技能人才和高素質(zhì)勞動(dòng)者，為職業(yè)培訓(xùn)創(chuàng)造了廣闊的發(fā)展空間。高職院校落實(shí)學(xué)歷教育與培訓(xùn)并舉的法定職責(zé)，探索服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、服務(wù)充分就業(yè)、服務(wù)于脫貧攻堅(jiān)、服務(wù)于人民日益增長(zhǎng)的美好生...
技能大賽對(duì)學(xué)生就業(yè)能力的促進(jìn)作用分析 摘要：近年來(lái)，護(hù)理技能大賽成為高職院?？简?yàn)學(xué)生綜合素質(zhì)的重要方式和手段，不僅能夠促進(jìn)學(xué)生將所學(xué)的理論知識(shí)進(jìn)行實(shí)踐轉(zhuǎn)化，還有利于學(xué)生獲得社會(huì)和企業(yè)、醫(yī)院的多方認(rèn)可，進(jìn)一步提升學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。由此可以看出，高職院校護(hù)理技能大賽與學(xué)生的教學(xué)實(shí)踐...

“銀發(fā)經(jīng)濟(jì)”時(shí)代人力資源再開(kāi)發(fā) 人力資源一直是我國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的重要紅利，也是支撐產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要基礎(chǔ)。然而進(jìn)入新時(shí)代以來(lái)，我國(guó)開(kāi)始面臨新的挑戰(zhàn)，人口結(jié)構(gòu)逐漸進(jìn)入老齡化，這使得“銀發(fā)經(jīng)濟(jì)”成為國(guó)家發(fā)展戰(zhàn)略的重要考量?！般y發(fā)經(jīng)濟(jì)”的最初關(guān)注點(diǎn)是圍繞與老齡群體相關(guān)的部分產(chǎn)業(yè)、基本公...
勞動(dòng)力市場(chǎng)影響失業(yè)的因素與應(yīng)對(duì)政策 摘要：勞動(dòng)力市場(chǎng)和失業(yè)問(wèn)題是全球性的挑戰(zhàn)。勞動(dòng)力供求、市場(chǎng)靈活性和就業(yè)創(chuàng)造能力是影響就業(yè)的關(guān)鍵因素。人口結(jié)構(gòu)、教育水平和技能需求也直接影響勞動(dòng)力的數(shù)量和質(zhì)量。失業(yè)包括結(jié)構(gòu)性失業(yè)、季節(jié)性失業(yè)和結(jié)果性失業(yè)，原因涉及技術(shù)變革、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)濟(jì)周...

從“好就業(yè)”到“就好業(yè)” 2023年11月，由中國(guó)勞動(dòng)和社會(huì)保障科學(xué)研究院、江西省人社廳、宜春市人民政府主辦的高質(zhì)量充分就業(yè)研討會(huì)在江西省宜春市召開(kāi)，宜春市促進(jìn)高質(zhì)量充分就業(yè)工作得到了與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)專家的充分肯定。就業(yè)是最基本的民生。近年來(lái)，宜春市全面實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略，不...
人人有事做家家有收入 零工招聘會(huì)是江山市聚焦解決大齡和困難人員、搬遷農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)問(wèn)題的一個(gè)縮影。去年以來(lái)，浙江省江山市積極拓寬靈活就業(yè)人員求職增收渠道，加強(qiáng)零工市場(chǎng)建設(shè)，搭建政策咨詢、用工登記洽談、職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、勞動(dòng)維權(quán)和困難幫扶等一體化服務(wù)平臺(tái)，促進(jìn)零散...
“內(nèi)招外引”強(qiáng)服務(wù) 雙向發(fā)力保用工 山東省威海市人社部門(mén)在服務(wù)保障企業(yè)用工實(shí)踐中探索建立了“1+6”常態(tài)化服務(wù)企業(yè)用工機(jī)制，以人社部門(mén)為主體，充分發(fā)揮企業(yè)、公共人力資源市場(chǎng)、經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、市外勞務(wù)合作基地、高校、線上就業(yè)服務(wù)平臺(tái)六個(gè)渠道的作用，做實(shí)“內(nèi)招外引”舉措，...
聚焦需求夯實(shí)平臺(tái) 強(qiáng)化陣地 習(xí)近平總書(shū)記指出，就業(yè)是永恒的課題，牽動(dòng)著千家萬(wàn)戶的生活，任何時(shí)候都要抓好；要把做好就業(yè)工作擺到突出位置。這些重要論述，深刻闡述了做好就業(yè)工作在黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展全局中的重要地位和作用。近年來(lái)，四川省遂寧市始終堅(jiān)持就業(yè)是最基本的民生，整合資源...
做實(shí)數(shù)智“微單元”做優(yōu)基層“大就業(yè)” “您好，請(qǐng)問(wèn)是吳玲嗎？我是柯?tīng)柹缴鐓^(qū)工作人員，查詢到您預(yù)計(jì)可以享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇，建議您及時(shí)申報(bào)?！比涨埃笔↑S石市下陸區(qū)柯?tīng)柹缴鐓^(qū)吾家就業(yè)服務(wù)站，就業(yè)工作者通過(guò)信息平臺(tái)查到該社區(qū)“就業(yè)政策找人”情況，正在向可享受就業(yè)政策的居民發(fā)出政策提醒...
小切口、多角度推動(dòng)大就業(yè) 就業(yè)連接民心，民心凝聚民力。就業(yè)穩(wěn)，則本固、邦寧、心定、民安。2023年，新疆八師石河子市人社局緊緊圍繞師市黨委“1+4+4+6”高質(zhì)量發(fā)展布局，建立“1+2+N”人力資源產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式，從“一企一策”“一人一檔”“零工市場(chǎng)”等方面著力，多維...
“華仔聚才”：就在成華、創(chuàng)聚成華、技鑄成華 需要求職用工，你會(huì)想到“就在成華”；青年創(chuàng)業(yè)，“創(chuàng)聚成華”遠(yuǎn)近聞名；職業(yè)培訓(xùn)，“技鑄成華”廣受歡迎……一個(gè)就業(yè)品牌，就是一張亮閃閃的就業(yè)創(chuàng)業(yè)“金名片”、一把致富增收的“金鑰匙”。2023年，四川省成都市成華區(qū)深化就業(yè)工作“發(fā)展”導(dǎo)向，以公共...
“六大行動(dòng)”穩(wěn)住高校畢業(yè)生就業(yè)基本盤(pán) 就業(yè)是最大的民生，做好高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體就業(yè)服務(wù)是習(xí)近平總書(shū)記始終牽掛的大事。2023年，新疆烏魯木齊公共就業(yè)服務(wù)中心堅(jiān)持把高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)放在就業(yè)工作突出位置，實(shí)施“六大行動(dòng)”，從搭建平臺(tái)、加強(qiáng)指導(dǎo)、暢通渠道等方面入手，積極探索高校畢...
拓崗開(kāi)渠筑巢 高校畢業(yè)生是國(guó)家寶貴的人才資源，就業(yè)穩(wěn)則人心定。為促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，浙江省東陽(yáng)市人社局聚焦就業(yè)供需雙向活力，突出政校企融合，加大政策支持和服務(wù)支撐，不斷做大“經(jīng)濟(jì)蛋糕”，加深加固就業(yè)“蓄水池”、廣開(kāi)人才“引水渠”、筑牢人才“暖心巢”、做實(shí)...
賦能提檔營(yíng)造創(chuàng)業(yè)新生態(tài) 黨的二十大報(bào)告強(qiáng)調(diào)，要完善促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的保障制度。近年來(lái)，湖北省武漢市圍繞實(shí)施“學(xué)子聚漢”工程，將創(chuàng)業(yè)孵化基地作為培育創(chuàng)業(yè)實(shí)體、促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的重要載體，堅(jiān)持“建、管、培、用”一體推進(jìn)，多鏈條發(fā)力、全鏈條推動(dòng)，聚力打造具有武漢特色的創(chuàng)...
探索農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)新路徑 農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)是“三農(nóng)”工作的重要任務(wù)，事關(guān)廣大農(nóng)民根本福祉。2023年，山東省日照市搶抓農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè)工作集成改革試點(diǎn)契機(jī)，聚焦聚力農(nóng)村剩余勞動(dòng)力有效消納，實(shí)現(xiàn)工資性收入明顯提高，相關(guān)部門(mén)以組織保障聚力穩(wěn)就業(yè)，以優(yōu)化服務(wù)聚能促就業(yè)，以精準(zhǔn)...
宜昌市夷陵區(qū)：零工“小驛站”釋放基層就業(yè)服務(wù)“大活力” 為貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院工作報(bào)告建設(shè)零工市場(chǎng)有關(guān)部署，持續(xù)優(yōu)化就業(yè)服務(wù)，大力促進(jìn)靈活就業(yè)，湖北省宜昌市夷陵區(qū)人社局主動(dòng)作為，率先探索實(shí)踐零工就業(yè)服務(wù)新模式，有效解決“零散、靈活、臨時(shí)”的用工難題，打響了就業(yè)服務(wù)新品牌，釋放了就業(yè)服務(wù)基層堡壘新活力。...
新時(shí)代我國(guó)提升公共就業(yè)服務(wù)能力與質(zhì)量的對(duì)策 隨著經(jīng)濟(jì)全球化、科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的加速推進(jìn)，我國(guó)就業(yè)形勢(shì)日趨嚴(yán)峻。為了應(yīng)對(duì)新時(shí)代背景下的就業(yè)挑戰(zhàn)，提升公共就業(yè)服務(wù)能力與質(zhì)量成為迫切需求。然而在這一過(guò)程中，我國(guó)公共就業(yè)服務(wù)面臨著結(jié)構(gòu)性失業(yè)、勞動(dòng)力過(guò)剩等挑戰(zhàn)。因此，有必要制定相關(guān)對(duì)策，幫助...
發(fā)揮社會(huì)化優(yōu)勢(shì)探索零工市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)監(jiān)管新發(fā)展 中國(guó)零工市場(chǎng)誕生于上世紀(jì)90年代，隨著“信息撮合型”平臺(tái)、“技能和服務(wù)交付型”平臺(tái)等數(shù)字技術(shù)的不斷革新和普及，已逐步從就業(yè)市場(chǎng)的補(bǔ)充兜底發(fā)展為了廣受大眾認(rèn)可的主流就業(yè)平臺(tái)。在廣東省深圳市龍華區(qū)，有超過(guò)60萬(wàn)人（含勞務(wù)派遣工）活躍在龍華零工市...
淄博市張店區(qū)：打好招才引智“組合拳” 近年來(lái)，山東省淄博市張店區(qū)人社局深入實(shí)施“人才優(yōu)先”發(fā)展戰(zhàn)略，聚焦“引得進(jìn)”“留得住”“育得精”，不斷提升人才工作質(zhì)效，招引青年人才3.34萬(wàn)人，為全區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供了人才支撐和智力保障。筑巢引鳳，以“平臺(tái)”理念搭建招才引智橋梁伸出引才...
南昌市青云譜區(qū)：聚焦困難群體做好兜底幫扶 近年來(lái)，江西省南昌市青云譜區(qū)始終把就業(yè)困難人員、高校畢業(yè)生等重點(diǎn)群體就業(yè)工作擺在突出位置，把就業(yè)困難群體兜底幫扶工作列入?yún)^(qū)委區(qū)政府重要議事日程。發(fā)揮充分就業(yè)社區(qū)就業(yè)載體作用，以失業(yè)人員、零就業(yè)家庭等就業(yè)困難人員為幫扶重點(diǎn)，精準(zhǔn)掌握就業(yè)意愿，...
宜春市靖安縣：群眾家門(mén)口的“就業(yè)加油站” “沒(méi)想到在家門(mén)口的‘就業(yè)之家’就能找到意向的工作?！比涨埃易∠闾镟l(xiāng)黃龍村的余緒香難掩喜悅之情，本是抱著試試的態(tài)度來(lái)到江西省宜春市靖安縣香田鄉(xiāng)“就業(yè)之家”咨詢，經(jīng)過(guò)工作人員的熱情接待、耐心推薦，根據(jù)其需要照顧家庭，不便于去遠(yuǎn)處務(wù)工，但家庭經(jīng)...
八面來(lái)風(fēng) 安慶市宿松縣：“沉浸式”實(shí)現(xiàn)供需精準(zhǔn)對(duì)接 “公司目前需要招聘的是細(xì)紗擋車工、電工和精梳聯(lián)這三個(gè)崗位。細(xì)紗擋車工的年齡要求在45歲左右，月薪為5000至7000元……”這是日前在安徽省安慶市宿松縣人社局走進(jìn)企業(yè)開(kāi)展直播招聘活動(dòng)中的一幕。據(jù)統(tǒng)...

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