大數(shù)據(jù)時(shí)代企業(yè)人力資源管理信息化建議及創(chuàng)新研究

企業(yè)人力資源管理的信息化建設(shè)成為提升管理效率和質(zhì)量的關(guān)鍵途徑。近年來(lái)，信息技術(shù)的快速發(fā)展為現(xiàn)代各個(gè)行業(yè)提供了強(qiáng)有力的支持，同時(shí)，也為企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理帶來(lái)了新的發(fā)展契機(jī)，向企業(yè)人力資源管理注入了“新鮮血液”。在這樣的宏觀潮流影響下，大數(shù)據(jù)已然成為現(xiàn)代企業(yè)創(chuàng)新的重要方式，企業(yè)人力資源管理信息化建設(shè)也在逐步興起。（剩余5782字）