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濟(jì)南卷煙廠建立以戰(zhàn)略為引領(lǐng)、風(fēng)險(xiǎn)與文化驅(qū)動(dòng)的SRC-PDCA卓越績(jī)效管理框架,作為卓越績(jī)效深化推進(jìn)的基本管理邏輯。按照戰(zhàn)略導(dǎo)向原則,推進(jìn)業(yè)務(wù)流程管控與績(jī)效管理的融合,按照“管業(yè)務(wù)、管風(fēng)險(xiǎn)”的原則,推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)防控與業(yè)務(wù)流程運(yùn)行的深度融合,并建立了基于整體管理體系運(yùn)行融合推進(jìn)的評(píng)價(jià)維度和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、方法。形成了全面系統(tǒng)融合的管理模式、主動(dòng)評(píng)價(jià)改進(jìn)的管理方法、對(duì)標(biāo)追標(biāo)樹標(biāo)的管理氛圍。(剩余6310字)
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戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)融合推動(dòng)的企業(yè)卓越績(jī)效模式重構(gòu)
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