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文物保護(hù)單位人才隊(duì)伍能力的提升對(duì)于文物保護(hù)業(yè)績(jī)的影響尤為關(guān)鍵。本文采用定量和定性相結(jié)合的方式,通過(guò)對(duì)文物保護(hù)單位人才隊(duì)伍的素質(zhì)提升與文物保護(hù)工作業(yè)績(jī)的量化評(píng)價(jià),分析了兩者間的關(guān)系。研究發(fā)現(xiàn),人才隊(duì)伍能力,特別是在業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理兩個(gè)方面能力的提升,可以顯著提高文物保護(hù)業(yè)績(jī)。通過(guò)進(jìn)一步的因果關(guān)系分析,發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)素質(zhì)能力的提升對(duì)文物修復(fù)、技術(shù)保護(hù)等具有直接作用,而管理能力的提升更多地影響單位運(yùn)營(yíng),全面提升文物保護(hù)的效果;最后,研究通過(guò)實(shí)證分析提出,推動(dòng)單位人才隊(duì)伍能力的全面提升,是促進(jìn)文物保護(hù)事業(yè)健康發(fā)展的關(guān)鍵方式。(剩余4602字)
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人才隊(duì)伍能力提升與文物保護(hù)業(yè)績(jī)的關(guān)系
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